Aufgaben, die dich wachsen lassen

• Als Teil des Compliance Teams bist du für die Erstellung und Aktualisierung unserer verbindlichen Compliance-Regelungen und Standards sowie interner Verfahren bei Engel & Völkers verantwortlich. 
• Du betreust die regelmäßige Berichterstattung unserer internationalen operativen Einheiten an das Headquarter über den jeweiligen Compliance-Stand in der Region. Hier fungierst Du als primärer Ansprechpartner.
• Du treibst gemeinsam mit unseren Kolleg:innen in der Technology die Weiterentwicklung unserer technischen Lösung (KYC-Tool) zur Erleichterung der geldwäsche- und sanktionsrechtlichen Anforderungen voran. Die Umsetzung der neuen EU-Geldwäscheverordnung ist hierbei von zentraler Bedeutung.
• Du arbeitest regelmäßig an der Erstellung von Berichten an Entscheidungsträger über die Umsetzung von Compliance-Maßnahmen mit.
• Darüber hinaus bist Du für das Management  eingehender Meldungen über das interne Hinweisgebersystem zuständig. Dazu zählt auch die Unterstützung bei der Durchführung von internen Untersuchungen zu möglichen Compliance-Verstößen (u.a. Plausibilitätsprüfung, Mitarbeitergespräche, rechtliche Bewertung, Einleitung Remediationsmaßnahmen).

Dein Profil, das uns begeistert

• Du verfügst über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Rechtswissenschaften, der Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Qualifikation.
• Idealerweise hast du bereits erste Berufserfahrung in einer Compliance-Abteilung oder in einer Rechtsanwalts-/Wirtschaftskanzlei gesammelt.
• Kenntnisse im Bereich der Geldwäscheprävention sind wünschenswert.
• Du bist eine verantwortungsbewusste und engagierte Persönlichkeit, der es Spaß macht, Themen voranzutreiben und Wissen zu vermitteln.
• Du arbeitest gerne im Team, hast einen hohen Praxisbezug und eine pragmatische sowie lösungsorientierte Arbeitsweise.
• Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Andere Fremdsprachen sind von großem Vorteil.

Ein Umfeld, das fasziniert

• Rahmenbedingungen: 30 Tage Urlaub sowie frei an Heiligabend und Silvester, hybrides Arbeitsmodell, moderne Hardware, Lern-Flatrate in der hausinternen Academy und betriebliche Altersvorsorge.
• Gesundheit & Mobilität: Monatliche Zuschüsse für deine Sportmitgliedschaft und Urban Sports Club, dein Deutschlandticket, mobiles Arbeiten und deine eigene Pluxee-Karte.
• Engel & Völkers Community:  Diverse Angebote und Weiterbildungsmöglichkeiten mit E-Learning Formaten, individuelle Förderung, Work-Life Coachings für Eltern, Events und Firmenfeiern, incentiviertes Mitarbeiter:innen Empfehlungs-Programm und weitere Corporate Benefits.
• Attraktives Headquarter in der Hafencity mit vielen Benefits.


Alle unsere Benefits findest du hier nochmal zusammengefasst.